ในขณะที่การลงทะเบียนโดยอัตโนมัติสำหรับพนักงานใหม่ได้เพิ่มการมีส่วนร่วมในแผนออมทรัพย์แบบประหยัดในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมา รายงานล่าสุดชี้ให้เห็นว่าพนักงานหลายคนอยู่ในกองทุน G Fund ที่ปลอดภัยเป็นพิเศษ แทนที่จะจัดสรรเงินใหม่ไปยังกองทุนอื่น“ฉันคิดว่าประเด็นสำคัญจากสิ่งที่เราเห็นคือจำนวนคนที่อายุน้อยที่สุดที่ลงทุนอย่างหนักในกองทุน G Fund ซึ่งเป็นกองทุน G ที่มีความปลอดภัยสูงและไม่มีวันแย่นั้นสูงกว่าเรา Greg Long
ผู้อำนวยการบริหารของ Federal Retirement Thrift Investment Board กล่าว
ในการให้สัมภาษณ์เกี่ยวกับFederal Driveกับ Tom Temin และ Emily Koppเว้นแต่พนักงานใหม่จะเลือกเป็นอย่างอื่น การลงทะเบียนอัตโนมัติของพวกเขาจะเป็นค่าเริ่มต้นในกองทุน G ค้นพบวิธีที่หน่วยงานต่างๆ ทั่วทั้งรัฐบาลใช้ระบบคลาวด์เพื่อพลิกโฉมบริการภาครัฐ ตั้งแต่องค์กรไปจนถึงปลายทางในงาน 3 วันนี้ ลงทะเบียนวันนี้!
“มีคนจำนวนหนึ่งที่อายุ 28 หรือ 29 ปี ยังไม่ได้คิดเกี่ยวกับเรื่องนี้ ลงทะเบียนโดยอัตโนมัติ และตอนนี้พวกเขาอยู่ในกองทุน G Fund ที่ปลอดภัยอย่างยิ่ง” ลองกล่าว พร้อมเสริมว่าอาจไม่เหมาะสำหรับคนอายุ 28 ปี – มีอายุ 30 หรือ 40 ปีข้างหน้าที่จะทำงานให้กับรัฐบาลกลาง
TSP ทน ‘นั่งเป็นหลุมเป็นบ่อ’Long กล่าวว่า Federal Retirement Thrift Investment Board ได้จับคู่ข้อมูลในระบบการเก็บบันทึกของผู้เข้าร่วม TSP กับข้อมูลที่ Office of Personnel Management มีอยู่ในการจัดกลุ่มอายุ อายุ และเงินเดือน
ข้อมูลสองชุดช่วยให้คณะกรรมการทราบเกี่ยวกับผู้เข้าร่วมปัจจุบัน
โดยเฉพาะอย่างยิ่งจำนวนพนักงานที่เข้าร่วมและจำนวนที่ไม่เข้าร่วม ยิ่งไปกว่านั้น การวิจัยพยายามเจาะจงลงไป เช่น จำนวนเงินที่พนักงานลงทุน และเงินที่แบ่งตามอายุ เงินเดือน และอายุงาน
รายงานดังกล่าวดูที่ปี 2549-2553 ซึ่งรวมถึง “ความคลาดเคลื่อนของตลาดที่สำคัญ” เขากล่าว
แต่นั่นไม่ได้หมายความว่าพนักงานของรัฐบาลกลางจำนวนมากได้รับการประกันตัวจาก TSP
“หลายปีที่ผ่านมาในตลาดเป็นเส้นทางที่ขรุขระ และตลอดเส้นทางที่เป็นหลุมเป็นบ่อนั้น ผู้คนส่วนใหญ่ยังคงใช้ TSP พวกเขายังคงลงทุนต่อไป และนั่นเป็นข่าวที่ยอดเยี่ยม” เศร้านาน “ตอนนี้สิ่งที่เรากำลังมองหาคือเราจะปรับปรุงได้อย่างไร”
คำถามหนึ่งที่ปรากฏขึ้นจากการวิจัยคือการระบุว่าผู้เข้าร่วมกองทุน G อายุน้อยกว่าเป็นนักลงทุนที่อนุรักษ์นิยมมากกว่าหรือไม่เข้าใจการจัดสรร
“สิ่งที่เรากำลังพยายามกำหนด … คือจำนวนเงินของการจัดสรรนั้นเป็นการตัดสินใจที่มีเหตุผลและยืนยันว่าผู้คนพูดว่า ‘ใช่ ฉันเข้าใจว่ากองทุน G มี upside น้อยกว่าแต่มีการป้องกันมากกว่า ดังนั้นฉันจึงต้องการมัน’ ซึ่งตรงข้ามกับ คนเหล่านั้นมีกี่เปอร์เซ็นต์เพียงเพราะพวกเขาไม่ได้คิดถึงเรื่องนี้” Long กล่าว
เพื่อหาคำตอบ หน่วยงานกำลังเตรียมข้อมูลที่มีในขณะนี้กับข้อมูลการสำรวจในอนาคต รวมทั้งทำงานร่วมกับกลุ่มโฟกัสและสหภาพแรงงานของรัฐบาลกลางเพื่อค้นหาว่าหน่วยงานเหล่านี้ได้รับฟังอะไรจากสมาชิกเกี่ยวกับกองทุน G
“ในขณะที่เรารวบรวมข้อมูลทั้งหมดเข้าด้วยกัน ในที่สุดจะเป็นการตัดสินใจว่าเราจะผิดนัดกับกองทุน G Fund ต่อไปหรืออาจมองหาการผิดนัดชำระหนี้ของกองทุนวงจรชีวิตกองทุนใดกองทุนหนึ่ง” Long กล่าว
ตัวเลือกกองทุน L และ Roth
Lifecycle Funds (หรือที่เรียกว่า L Funds) ก่อตั้งขึ้นเมื่อหลายปีก่อนโดยหน่วยงาน และเป็นส่วนผสมของกองทุนหลัก 5 กองทุน ซึ่งเปลี่ยนแปลงตามอายุที่พนักงานคาดว่าจะเกษียณ
